На текущий момент в Казахстане осуществляют деятельность 22 национальных компаний, в том числе национальные управляющие холдинги и национальные холдинги. Нацкомпании всё ещё формируют значительную часть ВВП страны, работая в ключевых отраслях экономики.
Рассмотрим суммарные размеры вознаграждений членов исполнительного органа (ИО) национальных компаний, то есть то, сколько получили их топ-менеджеры.
За 2025 год наибольшее совокупное вознаграждение членам ИО среди всех нацкомпаний страны выплатила Национальная атомная компания «Казатомпром»: 903,3 млн тг.
Далее по общей сумме вознаграждения расположилась «Қазақстан темір жолы» («КТЖ»): 721,3 млн тг.
Замкнул первую тройку «КазМунайГаз»: 519,1 млн тг.
В топ-10 по выплатам членам ИО также вошли:
• QazaqGaz — 515,2 млн тг;
• «Казахтелеком» — 504,1 млн тг;
• KEGOC — 496,3 млн тг;
• НИХ «Байтерек» — 440,4 млн тг;
• «Экспортно-кредитное агентство Казахстана» — 283,3 млн тг;
• «Национальные информационные технологии» («НИТ») — 188,4 млн тг;
• «Тау-Кен Самрук» — 170,9 млн тг.
Уточним: в каждой национальной компании численность членов ИО отличается. В одной компании может быть всего один член ИО, в другой — более 10. При этом информация о размере вознаграждения подразумевает общую сумму.
Сумма вознаграждения членов ИО увеличилась практически во всех нацкомпаниях, по которым есть информация. Сокращение совокупных выплат было отмечено только у четырёх компаний, среди которых оказались «Казахтелеком» (минус 130,5 млн тг), «Қазақстан Ғарыш Сапары» (минус 69,2 млн тг), «Казпочта» (минус 26,7 млн тг), Kazakh Tourism (минус 6,2 млн тг).
Тем временем наибольший рост суммы вознаграждений наблюдался у лидера рынка, Национальной атомной компании «Казатомпром»: сразу на 226,7 млн тг за год, или на 33,5% — заметная прибавка. Также существенно увеличили выплаты членам ИО QazaqGaz (на 94,5 млн тг, или на 22,5%) и «НИТ» (на 86,9 млн тг, или на 85,7%).
Далее рассмотрим средний размер вознаграждения на каждого члена ИО, чтобы объективно понять, в какой нацкомпании топ-менеджеры получили больше всего.
Важно отметить, что это именно средний размер вознаграждения: фактическая сумма у членов ИО может значительно отличаться даже внутри одной компании.
Больше всех за 2025 год в среднем на одного члена ИО выплатили:
• «Казатомпром» — 112,9 млн тг;
• KEGOC — 99,3 млн тг;
• НИХ «Байтерек» — 62,9 млн тг;
• «КазМунайГаз» — 57,7 млн тг;
• «Экспортно-кредитное агентство Казахстана» — 56,7 млн тг.
Средняя сумма вознаграждения на одного члена ИО в разрезе разных национальных компаний варьировалась в пределах от 7,8 млн до 112,9 млн тг, отличаясь почти в 15 раз. То есть в одной компании топ-менеджер получал более 9 млн тг в месяц, в другой — чуть более 500 тыс. тг. В целом в 13 из 22 нацкомпаний вознаграждение в среднем на одного члена ИО составляло более 2 млн тг в месяц.
